""Apa yang memotivasi seseorang dalam bekerja, belum tentu memotivasi orang yang lainnya". Sehingga menjadi salah tugas HC Practitioner untuk menemukan motivasi lainnya tersebut.
Kelas Strategic Compensation & Benefit Development, membicarakan bagaimana cara menyusun dan mengembangkan berbagai bentuk kompensasi dan benefit yang mungkin dilakukan oleh perusahaan, dan tidak semata-mata hanya uang dalam bentuk upah seperti yang diatur oleh berbagai peraturan pemerintah.
Dan yang lebih menghebohkan, banyak bonus aplikasi yang pasti berguna banget untu HC Practitioner ataupun Bussiness Owner.
Ingin tahu lebih detail tentang kelasnya? Informasi lebih lanjut, bisa klik www.sinergiaconsultant.com yuk.
Let's connect"
. Posted by
Halo business owner, HC practitioner, dan profesional leader. Kembali lagi dengan saya, Wisnu Ardhi, salah satu Human Capital Coach di Sinergia Consultant. Di artikel sebelumnya kita sudah membahas mengapa perusahaan bisa stuck meski tetap beroperasi, dan dua solusi awal yang bisa mulai diterapkan. Sekarang kita lanjut ke dua solusi berikutnya yang tidak kalah penting. 3.
Read More
Halo business owner, HC practitioner, dan profesional leader. Kembali lagi dengan saya, Wisnu Ardhi, salah satu Human Capital Coach di Sinergia Consultant. Di sini saya akan mengajak Bapak-Ibu membayangkan satu situasi di mana sebuah perusahaan stuck, tidak berkembang dan tidak bergerak, tetapi masih bisa beroperasi setiap hari. Aktivitas tetap berjalan, turnover masih ada, jumlah karyawan
Read More
